CADENAS PRODUCTIVAS
¿SABIAS QUE?
Los cambios generados en la economía de las empresas como producto de la globalización, hacen más dependientes al mejoramiento y exigen de ellas mayores niveles de competitividad, para ganar mercados o clientes dependiendo el objeto social de las mismas.
El logro de competitividad ya no es exclusividad de una sola empresa, sino del sector en el cual se desarrolla la actividad y las condiciones que un país brinda para que sus sectores productivos puedan competir en el mercado y así ofrecer mejores productos y alternativas a sus clientes y consumidores.
¿PERO QUE SON LAS CADENAS PRODUCTIVAS?
Es definida como un "Conjunto de agentes económicos que participan directamente en la producción, transformación y en el traslado hasta el mercado de realización de un mismo producto.
TIENE MUY BUENOS OBJETIVOS
Conseguir alianzas que sirvan para el progreso de la empresa
Reducir costos de transacción
Asegurar que el producto que realizamos siempre este disponible y este en una permanente producción
Construir capital social
Lograr obtener la competitividad de la cadena
Formar líderes articuladores de proyectos, los cuales generen asociación y vinculación con otras cadenas productivas. (Empresas o clientes).
Es importante tener en cuenta que tanto el sector publico como el privado facilitan la actividad con igualdad y rentabilidad.
A demás puedes hacer cadenas productivas sacando un ejemplo de tu vida cotidiana, por ejemplo:
Si trabajas en una empresa donde tu eres la vendedora de paquetes de campamentos para jóvenes y niños ¿Qué debes hacer primero para que tu empresa comience una cadena productiva?
La respuesta seria; primero debes conseguir alianza con colegios privados y del estado, donde podrías incluir un institución como la es el IDRD; allí encuentras muchos proyectos que puedan hacer que tu empresa se expanda, ya que manejan gran parte de los jóvenes y niños de las diferentes Localidades.
Otro ejemplo en otro sector productivo seria:
Una estudiante de Talento humana creo su cadena productiva enfocada en su carrera y miren su opinión:
Proceso de selección de personal
1. Análisis de puesto
Se analiza la información para poder elegir o seleccionar el personal ideal para desempeñar el cargo correctamente.
2. Entrevistas
La entrevista es el medio de selección que más se usa y del cual dependen las organizaciones para diferenciar a los candidatos. Desempeña un papel primordial en más del 90% de las decisiones de selección.
3. Pruebas Escritas
Las pruebas escritas típicas son pruebas de inteligencia, aptitudes, capacidad e intereses.
4. Pruebas de Simulación del Rendimiento
Las pruebas de simulación del rendimiento están compuestas por conductas laborales reales y no por sustitutos, como sería el caso de las pruebas escritas.
5. Medición de la personalidad y los intereses
Las pruebas de personalidad se utilizan para medir aspectos básicos de la personalidad del aspirante, como la introversión, la estabilidad y la motivación
PARA TERMINAR, FORMULATE ESTAS DOS PREGUNTAS:
1. ¿Cual seria el orden de tu cadena productiva?
2. ¿Crees que las cadenas productivas determinan un cambio y el crecimiento de una empresa?
¿SABIAS QUE?
Los cambios generados en la economía de las empresas como producto de la globalización, hacen más dependientes al mejoramiento y exigen de ellas mayores niveles de competitividad, para ganar mercados o clientes dependiendo el objeto social de las mismas.
El logro de competitividad ya no es exclusividad de una sola empresa, sino del sector en el cual se desarrolla la actividad y las condiciones que un país brinda para que sus sectores productivos puedan competir en el mercado y así ofrecer mejores productos y alternativas a sus clientes y consumidores.
¿PERO QUE SON LAS CADENAS PRODUCTIVAS?
Es definida como un "Conjunto de agentes económicos que participan directamente en la producción, transformación y en el traslado hasta el mercado de realización de un mismo producto.
TIENE MUY BUENOS OBJETIVOS
Conseguir alianzas que sirvan para el progreso de la empresa
Reducir costos de transacción
Asegurar que el producto que realizamos siempre este disponible y este en una permanente producción
Construir capital social
Lograr obtener la competitividad de la cadena
Formar líderes articuladores de proyectos, los cuales generen asociación y vinculación con otras cadenas productivas. (Empresas o clientes).
Es importante tener en cuenta que tanto el sector publico como el privado facilitan la actividad con igualdad y rentabilidad.
A demás puedes hacer cadenas productivas sacando un ejemplo de tu vida cotidiana, por ejemplo:
Si trabajas en una empresa donde tu eres la vendedora de paquetes de campamentos para jóvenes y niños ¿Qué debes hacer primero para que tu empresa comience una cadena productiva?
La respuesta seria; primero debes conseguir alianza con colegios privados y del estado, donde podrías incluir un institución como la es el IDRD; allí encuentras muchos proyectos que puedan hacer que tu empresa se expanda, ya que manejan gran parte de los jóvenes y niños de las diferentes Localidades.
Otro ejemplo en otro sector productivo seria:
Una estudiante de Talento humana creo su cadena productiva enfocada en su carrera y miren su opinión:
Proceso de selección de personal
1. Análisis de puesto
Se analiza la información para poder elegir o seleccionar el personal ideal para desempeñar el cargo correctamente.
2. Entrevistas
La entrevista es el medio de selección que más se usa y del cual dependen las organizaciones para diferenciar a los candidatos. Desempeña un papel primordial en más del 90% de las decisiones de selección.
3. Pruebas Escritas
Las pruebas escritas típicas son pruebas de inteligencia, aptitudes, capacidad e intereses.
4. Pruebas de Simulación del Rendimiento
Las pruebas de simulación del rendimiento están compuestas por conductas laborales reales y no por sustitutos, como sería el caso de las pruebas escritas.
5. Medición de la personalidad y los intereses
Las pruebas de personalidad se utilizan para medir aspectos básicos de la personalidad del aspirante, como la introversión, la estabilidad y la motivación
PARA TERMINAR, FORMULATE ESTAS DOS PREGUNTAS:
1. ¿Cual seria el orden de tu cadena productiva?
2. ¿Crees que las cadenas productivas determinan un cambio y el crecimiento de una empresa?
